在人们的日常生活中，公交车是一种非常常见的交通方式，尤其是在大都市中，几乎每个人都会选择搭乘公交车。而在小微企业中，由于员工数量不多，因此采用6人轮换的方式来共享公交车也十分普遍。6人轮换CH是指将员工按照规定的时间段分组，轮流使用公交车或公司提供的班车来上下班。这种员工流动方式有着很多的好处，下面就来详细介绍一下。
1. 节省成本
采用6人轮换CH的方式，企业不再需要为每个员工提供交通补贴，只需要提供一定数量的公交卡或是公司的班车就可以。这样不仅能够节省员工补贴的成本，也能够减少员工打车的费用，同时还能降低企业的用车成本，达到了节省资金的目的。
2. 提高员工的准时率
在市区中，通常会出现堵车、拥堵的情况，如果每个员工都选择自己的方式来上下班，不仅会增加交通拥堵，同时还会影响员工的准时上班。而采用6人轮换CH的方式，能够将每个员工的上下班时间规划好，避免出现拥堵的情况，同时也能够提高员工的准时率，从而提高企业的工作效率。
3. 提高员工的交流与沟通
采用6人轮换CH的方式，能够让员工之间有更多的交流与沟通的机会。在共享同一辆公交车或公司的班车上，员工之间能够进行互相了解、交流工作上的经验和技巧，增进彼此之间的感情，从而提高整体团队的凝聚力。
